Выбор работы – как суметь себя реализовать?
Человек может раскрыть таланты и достичь удивительных карьерных перспектив если занят любимым делом.
Кое-кто, возможно, хочет стать директором собственной фирмы или основать свое дело. Другие же хотят работать удаленно. Но, большинство людей, по всевозможным причинам все-таки выбирают наемную работу, получая стабильный оклад.””
Именно для людей такого типа эти рекомендации.
Найдите подходящее занятие.
Найти занятие, которое, хотелось бы выполнять с вдохновением – это значительная компонента стратегии по выбору занятости. Самый мотивирующий совет, который дают для работающих и ищущих работу, следующий: «Найди дело, которое тебе нравится, а потом найди того, кто тебе за это будет платить деньги».
Хорошая работа или хорошая зарплата? Находите равновесие.
Хотя, если Вы уже сделали хобби своей работой и получаете достойную заработную плату, то вас можно поздравить. Берегите свою работу, совершенствуйте свои навыки и получайте бонусы. Но если Вы занимаетесь деятельностью, которая вам подходит, но низко оплачивается, то попробуйте подобрать аналогичную вакансию в в другом месте с более высоким окладом. Если Вы отработали какое-то время в конкретной компании с высоким окладом, но все таки ощущаете, что вам скучно и Вы не развиваетесь, то возможны два варианта разрешения возникшей ситуации:
Попытайтесь сделать свою работу любимой.
Даже в самой не интересной работе возможно найти изюминку, которая будет увлекать. Это может быть сознание того, что Ваша работа важна для других. Если работа позволяет добавить творчества, то можно внести собственные предложения. Импровизируйте, эволюционируйте, ищите совершенства в мелочах, воспитывайте в себе героя.
Сменить сферу деятельности и занять новую нишу на рынке труда.
При этом варианте надо четко понимать, чем конкретно Выпланируете заниматься. Если, проработав 10 лет на одном месте, Вы, что эта работа никаким образом больше не может принести вам удовлетворения, и Вы хотите развиваться в другом направлении, не бойтесь поменять место работы. Ничего не бойтесь. Освоить новую профессию можно в любом возрасте. Главное – чтобы новый вид деятельности принес вам вдохновение и позволил себя реализовать. Тогда изучать новое, работать и радоваться станет гораздо интересней.
Аддитивный метод при выборе вакансии.
Метод сложения применяется для оптимального выбора варианта решения поставленной проблемы. В нашем случае увидим, как можно применить данный метод в выборе наилучшего варианта работы. Любимую работу мало выбирать по параметрам “удовольствие – зарплата”. Иногда перед человеком, который собирается сменить место работы, возникает сложная задача выбора вакансии по таким важным критериям:
- уровень зарплаты;
- интересный вид деятельности;
- набор социальных гарантий;
- перспективы и карьерный рост;
- гибкость графика работы;
- расстояние от дома до работы;
- хороший коллектив.
Чтобы учесть все эти параметры, надо составить таблицу значимости показателей, присвоив им степень важности от 0 до 1, чтобы в сумме факторы получили 1. После чего оценить несколько выбранных вариантов трудоустройства. В таблице напротив перечисленных факторов проставить оценку по пятибалльной шкале. В суммарной ячейке, умножив значимость фактора на оценку для каждого варианта работы, получите итог.
Ваш вариант работы тот, который включает больше всего баллов.
Эти советы помогут вам в решении вопроса, как узнать свою любимую работу.
Leave a Reply
You must be logged in to post a comment.